Ivo van Dijke

Ivo van Dijkeは商業経済学を学び、製薬業界で国際的な大口顧客を担当してキャリアを築きました。2017年にIntercompany Solutionsを共同設立し、その商業的な視点は同社が外国人起業家向けのオランダにおける有力な会社設立パートナーとしての地位を確立する一助となりました。現在はグループ全体のアカウント担当部門を統括しています。

彼が話す企業の多くは、形は違っても同じ課題を抱えています。オランダで採用したい人材は見つかったものの、まだ合法的に雇用する手段がないという課題です。Ivoの仕事は、その前段にある判断です。Employer of Recordを通じて採用し数週間で就業を開始するのか、それともオランダ法人を設立して自社で給与計算を行うのか。そもそもその職務が法人設立に見合うのか、あるいはEORが橋渡しではなく最終形なのか。雇用主負担、休暇手当、年金義務、コンプライアンス運用コストまで含めたとき、どこが損益分岐点になるのか。表面上の給与額ではなく、従業員にかかる実際の年間コストで判断します。

雇用主が見落としがちな点についても率直です。オランダの労働法が契約ではなく従業員に紐づく度合い、解雇保護によって最初の契約設計が他市場よりも重要になる理由、そして30%ルーリングが新規採用者にもたらすものとそうでないもの。クライアントの計画に法人が必要な場合は、設立、会計、税務、給与計算を一体で提供するIntercompany Solutionsグループ全体を関与させ、雇用の判断が構造の判断の後ではなく同時に行われるようにしています。