Ivo van Dijke

Ivo van Dijke 主修商業經濟學，並在製藥行業積累咗管理高價值國際客户嘅經驗。2017 年，他共同創辦咗 Intercompany Solutions，其商業洞察力幫助公司成為外國企業家喺荷蘭設立公司嘅主要合作伙伴。他負責領導整個集團嘅客户經理部門。

同他交流嘅企業大多帶住同一個問題嘅唔同版本：他哋已經搵到想喺荷蘭聘用嘅人選，但仲未有合法嘅僱用途徑。Ivo 嘅工作正正係呢一步之前嘅決策。係透過名義僱主（EOR）聘用、讓員工喺數週內開始工作，定係設立荷蘭實體並自行處理糧單；該崗位是否值得設立實體，或者 EOR 本身就係終點而非過渡；喺計入僱主供款、假期津貼、退休金義務同合規營運成本之後，轉折點究竟喺邊。判斷依據唔係名義薪資，而係員工嘅實際年度成本。

對於僱主容易低估嘅部分，他直言不諱：荷蘭勞動法喺幾大程度上依附於員工而非合同，解僱保護點解令首份合同嘅結構喺呢度比大多數市場更關鍵，以及 30% 税務優惠對新入職員工能做啲乜、唔能做啲乜。當客户嘅計劃需要設立實體時，他會引入更廣泛嘅 Intercompany Solutions 集團資源，將設立、會計、税務同糧務集於一處，令僱傭決策與架構決策同步作出，而唔係滯後。